Resursele umane (HR) reprezintă un domeniu esențial în orice organizație. Acesta se ocupă cu gestionarea capitalului uman, având un rol cheie în recrutarea, formarea și dezvoltarea angajaților. Într-o companie, HR-ul nu doar că facilitează procesul de angajare, dar asigură și integrarea corectă a noilor angajați, dezvoltarea continuă a acestora și menținerea unui mediu de lucru […]